初级会计证书已成为用人单位最新标准！

自从会计从业资格考试取消后，初级会计职称正式变身成“会计入门证书”，成为会计行业必考证书。

许多人觉得考了初级会计职称找不到会计工作，其实不然，自从会计从业证书取消后，初级会计职称就成了会计行业的入门砖。

既然国家确实组织了初级会计资格考试，对每位应试者的会计知识水平进行了测试，并颁发了证书，哪个单位不会更青睐于接受一个取得国家认定了职业能力的人才？

所以，在没有从业资格证书的情况下，初级会计职称证书必然会成为新的择才标准。

所以在这种情况下，有志于从事会计职业的人群应尽可能考取初级会计职称。

那么对于刚毕业出来工作的学生可能手里只有初级会计证书，对于事务所这种要求比较高的公司去应聘可能会比较难。

那么接下来小编就来跟大家说说考了初级会计能干什么工作，帮你找到方向！

01一般性质会计工作

比如会计核算、编制财务报表、纳税申报、财务分析、会计档案管理等。各项工作内容如下：

会计核算：

(1)审核有关的原始凭证，并依据会计准则和制度编制记账凭证;

(2)汇总会计凭证，发现问题及时解决，定期编制总账科目汇总表并进行试算平衡;

(3)根据原始凭证、记账凭证及科目汇总表登记明细账和总分类账;

(4)定期配合有关部门进行盘点，认真核对原始凭证、记账凭证、各级明细账、日记账及总分类账。

编制财务报表：

(1)配合会计主管编制“现金流量表”、“资产负债表”、“利润表”等财务会计报表;

(2)填报“经济效益月报表”、“统计报表”，每月按时上报有关领导，经会计总管审核后，上报相关领导。

纳税申报：

(1)根据国家税收法规和企业的相关规定，负责按月进行纳税申报;

(2)计算、统计税收，编制相关报表;

(3)办理相关税务手续。

财务分析：

(1)随时掌握企业在各个银行的存款及现金余额的情况，及时报告会计主管;

(2)做好企业的财务分析，配合会计主管和财务经理编写财务状况说明书，为企业制订经营政策提供依据;

(3)配合会计总管进行各种财务预测、市场容量预测、市场占有率预测和市场价格预测等，为企业投资决策和生产经营活动提供可靠的依据。

会计档案管理：

(1)对相关会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料进行科学分类，造册登记，统一管理;

(2)按照会计档案制度的规定进行会计档案的移交工作，在移交档案部门时，认真编制移交清册，确保移交手续完整。

02会计岗位细分

比如费用会计、成本会计、往来会计、销售会计、结算会计、费用会计等。各岗位工作内容如下：

费用会计：

(1)审核费用类原始单据，不符合财务制度规定的发票，坚决不予报销；

(2)根据预算指标审核各类费用支出单据，进行费用预测、计划、控制、分析和考核，提出建议督促公司有关部门降低消耗、节约费用，定期对项目费用情况进行分析，不符合财务制度规定的发票，坚决不予报销；

(3)编制费用类记账凭证进行账务处理，装订原始凭证；

(4)编制部门个人费用明细表并进行变动分析；

(5)与出纳核对其他应收款、其他应付款科目，编制财务报告；

(6)定期组织固定资产及存货盘点；

(7)审核成本类记账凭证、进项税金等转账凭证。

成本会计：

(1)负责各类原辅材料的采购发票的审核工作，并依据发票、入库单等原始凭证， 办理原辅材料的核算业务，并定期与有关部门核对，做到账账相符、账实相符；

(2)负责原、辅材料成本的核算，以及材料成本差异的分摊工作；

(3)负责增值税发票抵扣联的收集整理工作，及时将已整理好的增值税发票抵扣联 交税务岗位办理增值税的汇缴工作；

(4)负责应付账款的清理核对工作。

往来会计：

(1)负责应收、应付及预付款项的核算工作；

(2)应收、应付帐款帐龄分析；

(3)定期进行应收、应付及预付款项的对账；

(4)负责采购发票的审核工作；

(5)负责采购发票的入账、核对进项税；

(6)按照公司应收制度对销售进行收款预警，应收跟进，督促销售及时回款；

(7)定期进行区域收款review，并对重点回款梳理跟进；

(8)监控项目状态升迁的准确性，促进回款。

销售会计：

(1)销售成本的结转和库存商品的核对与管理；

(2)编制会计凭证及销售会计核算各项工作；

(3)定期与客户进行往来款项的核对，保证销售往来的准确无误；

(4)定期督促催收应收账款；每月出据销售统计报表及分析；

(5)负责销售订单明细核查及店铺货品盘点，并提出合理化建议；

(6)及时做好会计档案管理工作。

结算会计：

(1)负责公司结算制度、结算流程的制定与执行；

(2)负责公司日常具体结算和成本控制的管理工作；

(3)负责与服务商沟通，协调并解决工作中遇到的问题；

(4)对物流成本进行分析、预测、监督，努力降低成本、增收节支、提高公司效益；

(5)定期和服务商及分公司进行各项数据的核对与自查，分析产生差异的原因，保证各项数据的正确性；

(6)根据公司的经营情况出具相关的数据和分析报告；

(7)负责结算文件的归档、整理。

注：部分岗位可能与实际岗位招聘内容有所差异，但一般差异不大，仅供参考！

温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！